Đào tạo lại công chức cấp xã: Yêu cầu cấp bách sau sáp nhập
VOV1 - Sau khi sáp nhập đơn vị hành chính, số lượng cán bộ, công chức cấp xã tăng lên, trong đó có đến 80% là từ các xã cũ. Sự thay đổi về chức năng, nhiệm vụ đang đặt ra nhiều thách thức, đòi hỏi đội ngũ này phải được đào tạo, bồi dưỡng thêm mới có thể đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Đào tạo lại công chức cấp xã: Yêu cầu cấp bách sau sáp nhập
VOV1 - Sau khi sáp nhập đơn vị hành chính, số lượng cán bộ, công chức cấp xã tăng lên, trong đó có đến 80% là từ các xã cũ. Sự thay đổi về chức năng, nhiệm vụ đang đặt ra nhiều thách thức, đòi hỏi đội ngũ này phải được đào tạo, bồi dưỡng thêm mới có thể đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Chính sách đột phá để phát triển nhà ở xá hội (10/06/2026)
VOV1 - Thời gian qua, dưới sự chỉ đạo sát sao của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, sự vào cuộc của các bộ, ngành, địa phương, sự chung tay, góp sức của cộng đồng doanh nghiệp, nhiều dự án nhà ở xã hội đã được triển khai, đáp ứng được một phần nhu cầu về nhà ở cho những người có thu nhập thấp.
Thước đo KPI: Xây dựng sao cho hiệu quả?
VOV1 - Khi dự thảo Luật Cán bộ, công chức (sửa đổi) được trình Quốc hội, nội dung xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc KPI cho công chức, viên chức đã nhận được sự quan tâm đặc biệt. Bởi đây không chỉ là đổi mới kỹ thuật, mà là một cuộc cải cách tư duy trong quản lý nhà nước.
Đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, đồng bộ với mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.
VOV1 - Từ ngày 1/7, với việc chính quyền địa phương chỉ còn 2 cấp thì thực hiện phân cấp, phân quyền mạnh hơn theo nguyên tắc “địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm” đang là vấn đề được đặt ra.
Vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng cháy chữa cháy có thể bị phạt lên tới 100 triệu đồng
VOV1 - Theo Nghị định 106 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ vừa được ban hành, mức phạt cao nhất là 50 triệu đồng đối với cá nhân, 100 triệu đồng đối với tổ chức có cùng hành vi vi phạm.
Chính quyền địa phương 2 cấp: Cuộc cải cách lịch sử, toàn diện, kiến tạo sâu sắc.
VOV1 - Chuyển đổi mô hình chính quyền địa phương 3 cấp sang 2 cấp là một cuộc cách mạng lớn. Cuộc cách mạng này không chỉ nhằm tinh gọn bộ máy, nâng cao chất lượng dịch vụ công, mà quan trọng hơn là mở ra không gian phát triển mới, thúc đẩy sự phát triển nhanh và bền vững.
Bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng trước vấn nạn hàng giả
VOV1 - Ngày 17/5, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã ban hành Chỉ thị số 13, về tăng cường công tác chống buôn lậu, gian lận thương mại và hàng giả trong tình hình mới. Cùng ngày, Phó Thủ tướng Bùi Thanh Sơn cũng ký Quyết định số 950 thành lập Tổ công tác của Thủ tướng Chính phủ
Chuyển đổi số toàn dân, toàn diện, toàn trình để tăng tốc, bứt phá (15/05/2025)
VOV1 - Tại Phiên họp tổng kết hoạt động Ủy ban Quốc gia về chuyển đổi số và Đề án 06 năm 2024, phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm 2025, được Chính phủ đặt ra trong năm nay là "Chuyển đổi số toàn dân, toàn diện, toàn trình để tăng tốc, bứt phá phát triển kinh tế số".
Tạo cơ chế chính sách đột phá thúc đẩy kinh tế tư nhân (13/05/2025)
VOV1 - Ngày 04/5, Tổng Bí thư Tô Lâm đã ký ban hành Nghị quyết số 68 của Bộ Chính trị về Phát triển kinh tế tư nhân. Ngay sau đó, Thủ tướng Phạm Minh Chính đã chủ trì liên tiếp 2 cuộc họp về xây dựng dự thảo Nghị quyết của Quốc hội về một số cơ chế, chính sách đặc thù phát triển kinh tế tư nhân.
Bỏ ngạch công chức thay bằng vị trí việc làm: Minh bạch, khách quan trong tuyển dụng và quản lý.
VOV1 - Dự thảo Luật Cán bộ, công chức sửa đổi đã bổ sung các quy định về cơ chế quản lý và sử dụng cán bộ, công chức theo hướng minh bạch, hiệu quả, phù hợp với yêu cầu cải cách nền hành chính. Theo đó, chuyển đổi phương thức quản lý cán bộ, công chức theo vị trí việc làm.
Nâng cao hiệu quả an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp
VOV1 - Thời gian qua, Chính phủ đã có nhiều chính sách nhằm tăng cường nguồn lực đầu tư cho công tác an toàn vệ sinh lao động, gắn với đổi mới cơ chế tài chính, nâng cao hiệu quả sử dụng.