Từ khóa tìm kiếm: # lao động
- Nhiều điểm mới về chính sách bảo hiểm an toàn lao động bệnh nghề nghiệp.- Tham quan bảo tàng Di sản các nhà khoa học Việt Nam ở Hoà Bình.
Còn hai tháng nữa mới tới Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 song nhiều doanh nghiệp tại các khu công nghiệp, khu chế xuất ở TP.HCM đã cân đối tài chính, lên kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động sau một năm dịch bệnh kéo dài.
Hiện nay, cả nước có khoảng 4 triệu 800 nghìn công nhân làm việc trong các khu công nghiệp, trong đó hơn 70% đang thuê trọ trong các khu nhà người dân tự xây. Nhà trọ tạm bợ, diện tích nhỏ, thiếu các tiện ích tối thiểu, giá cả thuê trọ lại bấp bênh khiến công nhân gặp rất nhiều khó khăn. Một cuộc khảo sát mới đây cho thấy, có tới hơn một nửa trong số này có nhu cầu về nhà ở ổn định để công nhân an tâm gắn bó lâu dài với công ty, với khu công nghiệp. Thế nhưng các khu công nghiệp, các địa phương trên cả nước mới chỉ đáp ứng chỗ ở được khoảng 330 nghìn lao động. Con số này, một lần nữa nhắc lại những trì trệ trong việc xây dựng nhà ở cho công nhân vốn đã được đặt ra từ rất lâu, trong các chương trình phát triển kinh tế - xã hội của quốc gia. Việc làm này càng trở nên cấp bách sau đợt dịch covid 19 bùng phát vừa qua. Cùng khách mời là ông Lê Văn Nghĩa, Quyền Trưởng ban Ban quản lý dự án thiết chế công đoàn, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam bàn luận rõ hơn về nội dung này.
Dịch COVID-19 diễn biến phức tạp, nhiều địa phương phải thực hiện giãn cách xã hội khiến việc phát triển đối tượng tham gia BHXH tự nguyện khó đạt mục tiêu đề ra. Trong những tháng cuối năm, nhiều tỉnh, thành phố đã linh hoạt áp dụng nhiều cách làm sáng tạo nhằm tăng số người tham gia BHXH tự nguyện, hướng đến mục tiêu BHXH toàn dân, để mọi người ai cũng được hưởng lương hưu khi về già.
-Tính khả thi của chính sách Bảo hiểm tai nạn lao động khu vực phi chính thức - 700.000 người hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần, Tổng liên đoàn Lao động lo ngại
- Có xảy ra nguy cơ thiếu hụt lao động dịp Tết Nguyên đán - Đảm bảo các biện pháp kiểm soát về đo lường đối với công tơ điện
Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, thất nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội. Vì thế việc thực hiện các quy định của Luật bảo hiểm xã hội có ý nghĩa rất quan trọng, đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Vậy nhưng trong thời gian qua, tình trạng nợ đọng, trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp của các đơn vị sử dụng lao động có chiều hướng gia tăng, không chỉ gây khó khăn cho việc thực hiện các chính sách an sinh xã hội mà còn ảnh hưởng trực tiếp đến quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Vậy cần giải pháp gì để khắc phục tình trạng này?
Do ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19, thời gian qua có hàng chục nghìn lao động từ các tỉnh, thành phố trở về Hà Tĩnh. Chính vì vậy, triển khai các giải pháp tạo việc làm, ổn định đời sống cho bà con trở về địa phương là việc làm cần thiết lúc này, nhưng về lâu dài, Hà Tĩnh xem đây là cơ hội người lao động có cuộc sống ổn định ngay trên chính quê hương, thực hiện phương châm “ly nông không ly hương”.
Covid-19 liệu có biến mất và câu chuyện tiêm phòng”.- Tổng cục Quản lý thị trường ban hành Kế hoạch Cao điểm chống buôn lậu, gian lận thương mại và hàng giả dịp trước, trong và sau Tết Nguyên đán Nhâm Dần.- Mỹ và các nước lớn “xả” kho dự trữ dầu: Những kịch bản nào cho giá dầu thế giới?- Gần 800 nghìn tỉ đồng tiền gửi thanh toán của cá nhân đang được để trong ngân hàng với lãi suất chỉ 0,1%.
Sau khi từng bước kiểm soát được dịch bệnh, TP.HCM đã triển khai nhiều hoạt động tư vấn việc làm, hỗ trợ nơi ở, đào tạo chuyên môn… để người lao động quay về làm việc, sản xuất trong thời điểm cuối năm. Dù nỗ lực trong kết nối cung cầu lao động nhưng hiện nay, lượng người đi làm lại vẫn chưa đáp ứng được nhu cầu thị trường.
Đang phát
Live
