Từ khóa tìm kiếm: Lao động
Nhân kỷ niệm 114 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ, tối nay, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị biểu dương điển hình trong phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” năm 2023 và Chương trình nghệ thuật đặc biệt tri ân nữ cán bộ, đoàn viên Công đoàn xuất sắc năm 2023. Tham gia hội nghị biểu dương có khoảng 1.000 đại biểu, trong đó có các nữ Chủ tịch Công đoàn cơ sở có trên 500 đoàn viên; Nữ cán bộ, đoàn viên Công đoàn Thủ đô có thành tích xuất sắc trong công tác, lao động, sản xuất và hoạt động Công đoàn.
Ở nước ta hiện nay, hội nhập quốc tế và Cách mạng công nghiệp 4.0 đã tác động ngày càng lớn đến công tác đào tạo nghề. Các nhân tố như thị trường quốc tế rộng lớn và có tiêu chuẩn cao, sự dịch chuyển tự do của lao động có tay nghề trong khu vực, sự xuất hiện của nhiều ngành, nghề mới, tự động hóa nhiều công đoạn sản xuất... đã và đang tác động trực tiếp, đòi hỏi các giải pháp đột phá về đào tạo nghề. Ngày 10/01/2023, Chính phủ ban hành Nghị quyết số 06 về phát triển thị trường lao động linh hoạt, hiện đại, hiệu quả, bền vững và hội nhập nhằm phục hồi nhanh nền kinh tế - xã hội. Đây là cơ sở quan trọng để nước ta đẩy mạnh thực hiện các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực, nhất là nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu phát triển của các ngành, lĩnh vực.
Pháp luật Việt Nam ghi nhận và bảo vệ lao động nữ với tư cách là bảo vệ quyền con người trong lĩnh vực lao động. Điều này không chỉ nhằm bảo vệ sức lao động, quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của lao động nữ mà còn trên nhiều phương diện, như: việc làm, nghề nghiệp, thu nhập, tính mạng, danh dự, nhân phẩm, nhu cầu nghỉ ngơi,... Tuy nhiên, trong quá trình hỗ trợ lao động nữ thực hiện các quyền lợi của họ khi tham gia vào quan hệ lao động, bên cạnh nhiều thuận lợi, tổ chức công đoàn cũng phải đối mặt với nhiều khó khăn như việc bảo đảm cho lao động nữ thực hiện mục tiêu kép là lao động sản xuất và chăm lo cuộc sống gia đình; hỗ trợ lao động nữ thực hiện tốt các chức năng mang thai, sinh con, nuôi con; bảo vệ lao động nữ trong việc thực hiện các mục tiêu về bình đẳng giới và phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc. Những tiến bộ nào trong đảm bảo quyền của lao động nữ thời gian qua? Rào cản nào cần tiếp tục phải quan tâm, tháo gỡ? Nhân dịp hướng tới Ngày Quốc tế phụ nữ mùng 8 tháng 3, chúng tôi bàn luận nội dung này, bà Trần Thu Phương, Phó Trưởng Ban Nữ công, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam là khách mời của chương trình.
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Quảng Ngãi vừa phối hợp với Ban Quản lý Khu kinh tế Dung Quất và các Khu Công nghiệp tỉnh Quảng Ngãi, Tỉnh đoàn Quảng Ngãi tổ chức Phiên giao dịch việc làm đầu xuân Giáp Thìn 2024. Tại đây, 24 doanh nghiệp tham gia phiên giao dịch có nhu cầu tuyển dụng hơn 14.500 vị trí việc làm.
Chủ tịch nước Võ Văn Thưởng dự Ngày hội Sắc Xuân trên mọi miền Tổ quốc, tôn vinh các giá trị văn hóa truyền thống tốt đẹp của mỗi dân tộc trong nền văn hóa thống nhất mà đa dạng của cộng đồng các dân tộc Việt Nam- Thị trường lao động tiếp tục đà phục hồi, nhưng vẫn cần những giải pháp căn cơ, lâu dài,BR>- Tối nay diễn ra Đêm thơ mang tên "Bản hòa âm đất nước" trong chương trình Ngày Thơ Việt Nam được tổ chức vào Tết Nguyên tiêu hàng năm- Mỹ và Palestine phản đối kế hoạch mở rộng các khu định cư mới ở Bờ Tây của Israel- Pháp đề xuất thành lập “Quỹ tiết kiệm chung châu Âu” để huy động các nguồn vốn tiết kiệm trong người dân châu Âu phục vụ tăng trưởng kinh tế- Các nhà thiên văn học phát hiện thêm 3 mặt trăng mới trong hệ Mặt Trời
154 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh có nhu cầu tuyển dụng 40.000 lao động, đa dạng các ngành nghề, với mức lương từ 5 đến 15 triệu đồng/người/tháng. Đây là thông tin được Trung tâm dịch vụ việc làm 9 tỉnh, thành phố khu vực phía Bắc gồm: Hà Nội, Ninh Bình, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bắc Kạn, Thái Nguyên, Thái Bình, Quảng Ninh, Hải Phòng cho biết tại Phiên giao dịch việc làm trực tuyến diễn ra sáng nay.
Sau thời gian nghỉ Tết Giáp Thìn 2024, đến hôm nay (21/2), hầu hết công nhân, người lao động trên địa bàn tỉnh Đồng Nai đã quay trở lại làm việc.
Trong những năm gần đây, số lượng người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đã tăng lên đáng kể. Hiện Việt Nam có khoảng 650 nghìn lao động đang làm việc tại hơn 40 quốc gia và vùng lãnh thổ. Đặc biệt, năm 2023, Việt Nam đưa được hơn 159 nghìn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, đạt 133,3% kế hoạch năm. Đây là số lao động đi làm việc ở nước ngoài cao nhất trong hơn 10 năm qua. Lao động đi làm việc ở nước ngoài không chỉ để giải quyết việc làm, mà còn góp phần giao lưu văn hóa, tạo động lực cho phát triển kinh tế xã hội đất nước.
Không khí lao động tại các doanh nghiệp sản xuất đã rộn ràng khắp mọi miền đất nước. Những năm gần đây, hầu hết người lao động đều nghiêm túc quay trở lại làm việc sau Tết đúng hẹn, không còn tâm lý “tháng giêng là tháng ăn chơi”. Tình hình sản xuất đầu năm có điểm gì đáng chú ý? Đã có tín hiệu tích cực nào với thị trường việc làm? Và bài toán nào giúp doanh nghiệp cùng người lao động nỗ lực vượt khó giai đoạn này?
Hiện nay, nhu cầu nhân lực nước ngoài của Hàn Quốc, Nhật Bản và Đài Loan (Trung Quốc) tiếp tục gia tăng. Đây là điều kiện thuận lợi cũng như tiền đề để Việt Nam triển khai thực hiện các chương trình đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong năm 2024 và những năm tiếp theo.
Đang phát
Live
