Quyết tâm cao, chuẩn bị tốt, cách làm sáng tạo trong sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã. (04/07/2024)
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, Bộ Nội vụ đã phối hợp các bộ, ngành tiến hành khảo sát, xây dựng phương án sắp xếp các đơn vị thuộc phạm vi quản lý. Mục tiêu phấn đấu, đến tháng 9 năm nay sẽ sắp xếp 140 đơn vị hành chính. Việc sáp nhập này sẽ góp phần giúp bộ máy hành chính tinh gọn, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động. Vấn đề là cấp ủy, chính quyền từng địa phương chủ động thực hiện và tận dụng hiệu quả các cơ hội phát triển này ra sao?
Quyết tâm cao, chuẩn bị tốt, cách làm sáng tạo trong sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, xã. (04/07/2024)
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, Bộ Nội vụ đã phối hợp các bộ, ngành tiến hành khảo sát, xây dựng phương án sắp xếp các đơn vị thuộc phạm vi quản lý. Mục tiêu phấn đấu, đến tháng 9 năm nay sẽ sắp xếp 140 đơn vị hành chính. Việc sáp nhập này sẽ góp phần giúp bộ máy hành chính tinh gọn, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động. Vấn đề là cấp ủy, chính quyền từng địa phương chủ động thực hiện và tận dụng hiệu quả các cơ hội phát triển này ra sao?
Cải cách thủ tục hành chính: Hành trình không điểm dừng. (06/06/2024)
Sự thống nhất trong chỉ đạo, điều hành của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ cùng sự phối hợp chặt chẽ của các bộ, ngành, địa phương đã giúp các nhiệm vụ cải cách thủ tục hành chính được triển khai đồng bộ, hiệu quả, phục vụ người dân, doanh nghiệp theo đúng tinh thần “Hành chính phục vụ”.
Dành nguồn lực đầu tư xây dựng sân chơi cho trẻ em (04/06/2024)
Quyền vui chơi, giải trí của trẻ em đã được ghi nhận trong Công ước quốc tế, Luật Trẻ em cũng như Chương trình Hành động quốc gia vì trẻ em Việt Nam giai đoạn 2021 – 2030 của Chính phủ. Tháng hành động vì trẻ em năm nay có chủ đề “Hành động thiết thực, ưu tiên nguồn lực cho trẻ em”. Vậy, nguồn lực để xây dựng khu vui chơi cho trẻ em đã được đầu tư như thế nào và chúng ta cần làm gì để tỷ lệ các xã, phường, thị trấn có điểm văn hóa, vui chơi dành cho trẻ em đạt 40% vào năm 2025 và 45% vào năm 2030 như mục tiêu Chính phủ đã đặt ra trong Chương trình hành động quốc gia vì trẻ em Việt Nam giai đoạn 2021-2030.
Sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, xã: Tạo không gian phát triển mới tại các địa phương. (30/05/2024)
53 tỉnh thành phố trên cả nước đang khẩn trương quyết liệt triển khai nghị quyết 37 của Bộ chính trị khóa 12 và Kết luận 48 của Bộ chính trị khóa 13 về sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, xã. Việc sắp xếp này không chỉ giúp tinh gọn bộ máy, mà còn tạo ra không gian phát triển mới tại các địa phương sau sáp nhập. Vấn đề đặt ra là cấp ủy, chính quyền từng địa phương chuẩn bị như thế nào để chủ động thực hiện và tận dụng hiệu quả các cơ hội phát triển này?
Tiết kiệm điện - Cần sự chung tay của toàn xã hội (28/05/2024)
Tiết kiệm điện là việc làm hết sức cần thiết, đặc biệt khi lãng phí trong sử dụng điện ở nước ta còn ở mức cao. Đây được xem là giải pháp quan trọng hàng đầu, vừa cải thiện chất lượng cuộc sống, bảo vệ môi trường, tăng hiệu quả sản xuất - kinh doanh. Yêu cầu tiết kiệm điện không đơn thuần là kêu gọi nâng cao ý thức, mà cần có những chế tài đủ mạnh đi kèm các chính sách giám sát việc thực hiện Chỉ thị số 20 ngày 8/6/2023 về tăng cường tiết kiệm điện giai đoạn 2023-2025 và các năm tiếp theo của Chính phủ với những giải pháp hết sức toàn diện về sử dụng điện tiết kiệm và hiệu quả và yêu cầu cả nước phải phấn đấu hằng năm tiết kiệm tối thiểu 2% tổng điện năng tiêu thụ … Đây thực sự là những giải pháp quan trọng, cấp bách nhằm tiếp tục duy trì ổn định an ninh năng lượng, phát triển bền vững ngành điện.
Cơ bản hoàn thành phê duyệt vị trí việc làm chuẩn bị cho cải cách tiền lương. (23/05/2024)
Từ ngày 1/7 tới đây, thực hiện cải cách chính sách tiền lương, việc trả lương sẽ theo vị trí việc làm, chức vụ, chức danh của cán bộ lãnh đạo. Như vậy, để xây dựng được hệ thống thang, bảng lương mới, yêu cầu phải hoàn thành được vị trí việc làm. Vậy cho đến thời điểm này, các bộ, ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị đã hoàn thiện ra sao?
Chính phủ với tinh thần 5 quyết tâm, 5 bảo đảm, 5 đẩy mạnh (21/05/2024)
Để phấn đấu hoàn thành và vượt mức các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra năm 2024, Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 65, phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 4 năm 2024; trong đó yêu cầu các Bộ ngành, địa phương tục quán triệt phương châm chỉ đạo, điều hành đã được xác định từ đầu năm với tinh thần "5 quyết tâm", "5 bảo đảm", "5 đẩy mạnh":
Chính phủ với tinh thần 3 tăng cường, 5 đẩy mạnh trong chuyển đổi số (16/05/2024)
Tại Phiên họp lần thứ 8 của Ủy ban Quốc gia về chuyển đổi số, Thủ tướng Chính phủ Chính phủ Phạm Minh Chính yêu cầu, phải tiếp tục thúc đẩy chuyển đổi số trên tất cả các lĩnh vực, các cấp, các ngành, mang lại lợi ích thiết thực cho người dân và doanh nghiệp. Thủ tướng nhấn mạnh và chỉ đạo “3 tăng cường”, “5 đẩy mạnh” trong chuyển đổi số quốc gia, phát triển kinh tế số, yêu cầu mỗi bộ, ngành, địa phương phải có 1 đề án chuyển đổi số.
Luật đất đai 2024: Kỳ vọng hạn chế khiếu kiện về đất đai (14/05/2024)
Ngày 18/01/2024, Quốc hội đã thông qua Luật Đất đai 2024 gồm 16 chương và 260 điều, dự kiến có hiệu lực từ ngày 01/07 tới đây. So với Luật hiện hành, Luật Đất đai 2024 có nhiều quy định, chính sách mới bảo vệ tốt hơn quyền hợp pháp của người dân, đặc biệt đối với người bị thu hồi đất, góp phần hạn chế và giải quyết khiếu kiện về đất đai; đa dạng hóa hình thức bồi thường về đất, đồng thời, quy định thêm nhiều khoản hỗ trợ cho người bị thu hồi đất.
Hơn 46.000 cán bộ dôi dư sau sáp nhập huyện, xã: Giải quyết như thế nào? (09/05/2024)
Theo kế hoạch, việc sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023 - 2025 sẽ phải hoàn thành trong tháng 10 năm nay, trước khi các địa phương tiến hành Đại hội cấp cơ sở. Mục tiêu của sáp nhập là làm bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu quả hơn và tiết kiệm. Tuy nhiên, theo thống kê sơ bộ, sau khi sáp nhập các huyện và xã trên cả nước, sẽ có hơn 46.000 công chức và cán bộ không chuyên trách dôi dư. Chế độ, chính sách cho những cán bộ này sẽ được giải quyết như thế nào?
Tăng cường đào tạo nghề gắn với doanh nghiệp và thị trường lao động (07/05/2024)
Hoạt động kết nối giáo dục nghề nghiệp gắn với doanh nghiệp và thị trường lao động được xem là một trong những giải pháp quan trọng nhất trong đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề cho người lao động, thể hiện qua việc tăng cường hợp tác đào tạo và cung ứng nguồn nhân lực qua đào tạo cho doanh nghiệp. Dù đã phá bỏ được nhiều rào cản, nhưng công tác này vẫn cần đẩy mạnh hơn nữa để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.