Từ khóa tìm kiếm: dám làm
Chính phủ vừa yêu cầu Bộ Nội vụ khẩn trương xây dựng, trình Chính phủ ban hành Nghị định về công tác cán bộ, nhằm cụ thể hóa Kết luận số 14 của Bộ Chính trị về khuyến khích cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám đột phá vì lợi ích chung. Đó là việc làm cần thiết, nhất quán quan điểm xem cán bộ là khâu then chốt của mọi then chốt, là yếu tố quyết định thành công của sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước. Nhà báo vân Thiêng có bình luận: “Khuyến khích cán bộ dám nghĩ dám làm- việc không thể chậm trễ”.
Cán bộ dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm không chỉ là việc cán bộ quyết liệt trong thực hiện nhiệm vụ được giao, mà còn thể hiện ở tinh thần dám đấu tranh chống lại những biểu hiện tiêu cực, dám phê phán, nhìn thẳng vào những khuyết điểm của bản thân, của tập thể, đồng nghiệp và của cấp trên. Trong bối cảnh hiện nay, đây là công việc rất khó. Làm sao để ngày càng có nhiều cán bộ thực sự tâm huyết với nhiệm vụ được nhân dân tin tưởng trao quyền giao phó? Làm thế nào để khuyến khích, bảo vệ những cán bộ dám đột phá vì lợi ích chung? PGS.TS. Vũ Văn Phúc, Phó Chủ tịch Hội đồng Khoa học các cơ quan Đảng Trung ương, nguyên Tổng Biên tập Tạp chí Cộng sản bàn luận về câu chuyện này.
Đang phát
Live
