Từ khóa tìm kiếm: #đạo đức #công vụ
Phong trào thi đua xây dựng văn hóa công sở, đạo đức công vụ đã góp phần khơi dậy tinh thần thi đua yêu nước, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức và nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.
Xuất phát từ tầm quan trọng của đạo đức công vụ cũng như thực trạng đạo đức công vụ của cán bộ, công chức, viên chức ở nước ta hiện nay, Bộ Nội vụ đang xây dựng Nghị định Bộ Quy tắc Đạo đức công vụ làm căn cứ để các Bộ và địa phương thực hiện nghiêm túc, thống nhất trong cả nước. Hiện, Dự thảo này đã được Bộ Nội vụ gửi Bộ Tư pháp thẩm định. Tuy nhiên, những ngày qua nhiều ý kiến đã cho rằng, bộ quy tắc đạo đức công vụ còn nhiều điều chưa có tính thực tiễn, còn hình thức. Vậy, khắc phục những bất cập này bằng cách nào, để tăng cường sự giám sát của người dân với đội ngũ cán bộ, công chức?
Xuất phát từ tầm quan trọng của đạo đức công vụ, nhằm nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức ở nước ta hiện nay, Bộ Nội vụ đang xây dựng Nghị định Bộ Quy tắc Đạo đức công vụ làm căn cứ để các Bộ và địa phương thực hiện nghiêm túc, thống nhất trong cả nước. Việc sử dụng biện pháp hành chính là một trong những công cụ quản lý khá quan trọng để đảm bảo rằng cán bộ, công chức, viên chức thực hiện đúng chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của mình. Và cũng là cách để người dân cũng như nội bộ cơ quan hành chính giám sát cán bộ, công chức, đảm bảo hiệu quả, hiệu lực của hoạt động thực thi công vụ. Hiện, Dự thảo này đã được Bộ Nội vụ gửi Bộ Tư pháp thẩm định. Tuy nhiên, những ngày qua nhiều ý kiến đã cho rằng, bộ quy tắc đạo đức công vụ còn nhiều điều chưa có tính thực tiễn, còn hình thức. Vậy, làm thế nào để bộ quy tắc thực sự là công cụ quan trọng, chuẩn mực để hạn chế những bất cập của cán bộ, công chức, viên chức? Đồng thời tăng cường sự giám sát của người dân với cán bộ, công chức? Phó Giáo sư, Tiến sỹ Ngô Thành Can, nguyên Phó trưởng khoa tổ chức và quản lý nhân sự, Học viện Hành chính Quốc gia cùng bàn luận về nội dung này.
Bộ Nội vụ đang hoàn thiện, lấy ý kiến dự thảo Nghị định ban hành Bộ Quy tắc đạo đức công vụ, trong đó, đề xuất hàng loạt quy định đối với cán bộ, công chức, viên chức, như: phải chính trực, liêm chính; không được có lời nói, cử chỉ, hành động, trang phục phản cảm; không chửi thề, nói tiếng lóng; không sử dụng rượu bia trong giờ làm việc…
Năm 2023, Kiểm toán Nhà nước xác định giảm quy mô tần suất kiểm toán để tập trung nâng cao chất lượng kiểm toán, hạn chế tối đa ảnh hưởng tới hoạt động của đơn vị được kiểm toán, kế hoạch kiểm toán được xây dựng với 129 nhiệm vụ, giảm 49 nhiệm vụ so với kế hoạch kiểm toán năm 2022.
Đang phát
Live